Мы в соцсетях:
Горячая линия:
Тел.: 8(495)660-17-17 SERVICE_RU@tiens.com

Биологически активные добавки «Тяньши»

Оздоровительные приборы «Тяньши» Косметические средства
и средства личной гигиены
Аксессуары «Тяньши» Средства по уходу за домом «Тяньши»
  
» » » Интервью г-на Ли Цзиньюаня агентству «Синьхуа»

Интервью председателя правления корпорации «Тяньши» 

г-на Ли Цзиньюаня агентству «Синьхуа»

 

10 июля 2015 года председатель правления корпорации «Тяньши» г-н Ли Цзиньюань дал интервью агентству «Синьхуа» в честь 20-летия образования компании.


Приветствую вас в конференц-зале «Синьхуа». Меня зовут Фан Фан. Сегодня нам выпала особая честь: у нас в гостях председатель правления корпорации «Тяньши» г-н Ли Цзиньюань. Я прошу г-на Ли Цзиньюаня поприветствовать всех друзей сети «Синьхуа».

– Здравствуйте, дорогие друзья!


В этом году корпорация «Тяньши» отмечает 20-ю годовщину. За эти 20 лет председатель правления «Тяньши» г-н Ли Цзиньюань накопил огромный опыт. Широко известно, что корпорация «Тяньши» достигла огромных успехов в области развития Индустрии великого здоровья. Господин Ли Цзиньюань, какой смысл вы вкладываете в понятие «Индустрия великого здоровья»? Изложите нам стратегию Индустрии великого здоровья корпорации «Тяньши».

– 20 лет тому назад я приехал в Тяньцзинь из своего родного города Цанчжоу в провинции Хэбэй. Уже тогда я мечтал нести здоровье людям и служить обществу. Но когда я рассказал об этой идее в Тяньцзине, многие меня просто не понимали. Однако все-таки нашлись люди, разделившие мою концепцию. Мы объединились и стали работать вместе над воплощением моей мечты в жизнь. На первом этапе создания бизнеса мы построили прекрасную базу. Тогда я задумался о глобальном развитии бизнеса. «Тяньши» основала свой бизнес в 190 странах и регионах мира, при этом более чем в 110 странах были открыты филиалы компании. Нашу продукцию, созданную на основе сочетания квинтэссенции многовековой китайской культуры и достижений современных технологий и виталогии, полюбили потребители всего мира, она вошла в обиход 40 млн семей.


Корпорация «Тяньши» стала своего рода конгломератом Индустрии великого здоровья. Пожалуйста, расскажите об этом подробнее.

– Более 40 млн семей всего мира является как потребителями, так и дистрибьюторами. Продукция «Тяньши» получила признание и легализацию Евросоюза и Министерства здравоохранения, труда и благосостояния Японии. Основываясь на этом, корпорация «Тяньши» разработала систему «Трех содержаний и шести факторов». Главная ценность этих трех содержаний заключается в видении сущности через проявление ее признаков. Эта ценность является системой механизмов «Тяньши». Создание благосостояния потребителями приводит в движение семейный маркетинг, который в свою очередь приводит к созданию еще большего благосостояния. Здоровье – самая великая производительная сила семьи. В этом отношении мы можем обеспечить занятость, создание бизнеса, гарантировать здоровье, безопасность и развитие. Здесь у нас есть Три благоприятствующих фактора: это интересы каждого государства, интересы каждого правительства, интересы граждан данного общества. Используя глобальную платформу «Тяньши», стремимся создать на ее основе систему маркетинга здоровья, преодолевая границы регионов и государств, валют разных стран, языковые барьеры, культурные различия, интеграцию ресурсов.

На этой базе я приступил к созданию нового второго этапа бизнеса, разработал теорию «Единства трех сетей» и «Взаимодействия шести сетей» с целью распространения и популяризации квинтэссенции культуры китайской нации. Для этого использовалась платформа «Тяньши», что действительно помогло реализовать глобальное взаимодействие. Эти три сущности включают в себя: развитие процветающей экономики, стимулирование социальной гармонии, повышение качества персонала. Под шестью факторами подразумеваются: добросовестность, человек превыше всего, соблюдение законов страны и правил ведения бизнеса, постоянные инновации, дорожить репутацией бренда, исполнение гражданского долга.


Давайте остановимся на некоторых вопросах более подробно. Ключевое значение для развития компании имеет «выход за границу». Дело в том, что многие китайский компании мечтают совершить «выход за границу». Что же касается «Тяньши», то она в этом отношении уже давно находится в первых рядах, создала свои филиалы более чем в 110 странах мира. Не могли бы вы более подробно поделиться успешным опытом ведения бизнеса на международной арене? 

– На втором этапе создания нашего бизнеса мы руководствовались стратегией развития глобализации. Во-первых, уделили большое внимание регистрации продукции и таможенным формальностям, чтобы все было легально и соответствовало законодательству. Во-вторых, очень серьезно подошли к кадровому вопросу. Подбор кадров – это чрезвычайно важная сторона дела. Подбор кадров должен осуществляться профессионально и в соответствии с законом.

 

Раньше мы шли весьма извилистым путем, однако благодаря своевременному урегулированию, избрали принцип соответствия как местным условиям, так и международной ситуации. Правильный подбор кадров – это залог успеха, в этом отношении мы накопили определенный опыт. Моя тактика заключается в том, чтобы ухватившись за главное звено, подтягивать все остальные звенья. Успех в одной стране мы используем в качестве модели для копирования в других странах и регионах.


Я правильно понимаю, что каждая страна должна исходить из своей ситуации в вопросе реализации намеченных проектов? И в том числе это относится и к проблеме кадров?

– Да, правильно. Это относится и к проблеме кадров, и к проблеме рынка, и культуры в целом. Все эти аспекты имеют различную направленность. Поэтому следует проводить подробные исследования, ставить выполнимые планы. Только таким образом можно добиться успеха. Высокопрофессиональные кадры, а также управление с учетом местных условий и международной ситуации стали залогом успешного достижения международных стратегических целей «Тяньши».


В настоящее время провозглашен принцип, что каждое предприятие должно взять на себя определенный долг перед обществом. Корпорация «Тяньши» провела целый ряд благотворительных мероприятий. Каковы ваши первоначальные намерения и планы при проведении благотворительных мероприятий?

– Прежде всего, выражаю глубокую признательность государственной реформе и открытой политике. Без этого не было бы сегодняшнего частного предприятия, каким является корпорация «Тяньши». Когда предприятие является маленьким, оно принадлежит вам лично, когда же это предприятие превращается в крупное, оно становится уже государственным и принадлежит всему обществу. Предоставление потребителям всего мира продукции отличного качества, возможности получить образование и заниматься бизнесом означает повышение качества жизни, стимулирует социальную гармонию. Именно в этом и заключается миссия «Тяньши». На протяжении длительного времени тяньшисты исполняют свой общественный долг, руководствуясь лозунгом: «Чувствовать любовь, создавать любовь, передавать любовь». Тем самым они распространяют культуру любящего сердца. Инвестиции «Тяньши» на благотворительные цели по всему миру уже превысили сумму в 1,5 млрд юаней.


Не могли бы вы сейчас ознакомить нас с тем, какие благотворительные программы проводит корпорация «Тяньши» в настоящее время? 

– 2 июля этого года корпорация «Тяньши» в городе и уезде Чаоян провинции Ляонин, инвестировала 500 000 юаней на реализацию программы оказания помощи детям с ослабленным зрением. Планируется охватить 28 волостей и поселков, в которых бесплатную медицинскую помощь получат около 40 000 детей и подростков.

В будущем «Тяньши» планирует создать специальный фонд, в который могут подавать заявление о предоставлении помощи дети с глазными заболеваниями. Программа оказания помощи детям, страдающим такими заболеваниями, была запущена в мае 2011 года. С тех пор объем инвестиций, направленных на реализацию этой программы достиг 3,5 млн юаней. За предшествующий период было создано пять медицинских центров уездного уровня по восстановлению и лечению зрения. Это центры в уездах Вэйчан (провинция Хэбэй), Таоюань (провинция Хунань), Яань (провинция Сычуань) и в других районах. Также открыты 120 консультационных пунктов волостного уровня.

Действия «Тяньши» основываются на систематизированной эффективной программе. Компания сотрудничает со специальными фондами на основе международной благотворительной практики, широко распространяет культуру любящего сердца.


В настоящее время благотворительные программы направлены на проведение ряда конкретных мероприятий. Мы знаем, что корпорация «Тяньши» уделяет серьезное внимание воспитанию молодого поколения и существует программа создания Международного университета «Тяньши». Не могли бы рассказать нам об этом?

– На базе уже существующего Колледжа «Тяньши» будет построен Международный университет «Тяньши», территория которого составит 3,2 кв. км, а площадь помещений – 2,1 млн кв. м.

Учебное здание первой очереди площадью 1,5 млн кв. м, инвестиции в сооружение которого составляют примерно 10 млрд юаней, будет частично запущено в эксплуатацию в июле 2016 года. Его площадь составит свыше 700 000 кв. м. В 2017 году это здание будет сдано в полном объеме. Там смогут учиться 30 000 студентов. Вторая очередь учебных помещений составит свыше 600 000 кв. м.

В Международном университете «Тяньши» планируется открыть факультет медицины, факультет информатики и автоматизации, факультет сельского хозяйства и биопродукции, факультет естественных наук, коммерческий факультет, факультет гуманитарных наук, факультет искусств и дизайна.

На перечисленных факультетах студенты будут обучаться естественным наукам, инженерии, сельскому хозяйству, экономике, гуманитарным наукам, юриспруденции, искусству и множеству других дисциплин, по более чем 50 специальностям. Данный университет полностью войдет в строй в течение 10 лет. Подготовка студентов будет проводиться в соответствии с запросами общества. В нем будут готовить профессионалов, обладающих международным кругозором, высоким культурным уровнем и новаторскими способностями, сочетающих знания и практические навыки.


Этот университет находится в городе Тяньцзине?

– В районе Уцин города Тяньцзиня.


Давайте поговорим о вопросах создания бизнеса. В настоящее время молодых людей поощряют вести свой бизнес. На сегодняшний день вы сформулировали задачу осуществления третьего этапа развития бизнеса. В чем состоит этот замысел?

– Третий этап развития бизнеса «Тяньши» должен носить глобальный экономический характер. Он направлен на постоянное удовлетворение новых потребностей людей в области поддержания здоровья, на развитие новых глобальных тенденций качественной жизни с использованием современных информационных технологий и платформы электронной коммерции, реализации транснациональной интеграции и развитие инноваций. Реализация интеграции индустрии здоровья и прямых продаж, розничной торговли, современного сервиса, мобильной электронной коммерции, гостиничного бизнеса и туризма, современных онлайн-финансов.

Во-первых, мы готовы использовать «Большие данные», делать расчеты в «Облаке», создать глобальную информационную структуру корпорации «Тяньши». Электронная коммерция будет официально введена в действие в июле этого года, поэтому мы можем увеличить объемы, осуществить полную взаимосвязь верхних и нижних эшелонов, интеграцию ресурсов.

Во-вторых, в конце этого года будет подключена Интернет-программа Международного центра управления здоровьем «Тайцзи Шэн» «Великое здоровье», которая будет доступна всему Китаю.

В-третьих, продукция в зарубежных интернет-магазинах. «Тяньши» проводит операции по обмену валюты более чем в 100 странах мира. На валюту данного государства приобретает прекрасную продукцию, отличающуюся местным колоритом. Таким образом – создает своего рода платформу, использует глобальные преимущества для концентрации данной продукции.


Председатель правления «Тяньши» г-н Ли Цзиньюань дал обзор планов будущего развития корпорации. Все мы увидели, что г-н Ли Цзиньюань глубоко верит в «Тяньши». На этом мы завершаем нашу передачу. Благодарим нашего высокого гостя за беседу, благодарим всех зрителей за внимание и поддержку!

– Спасибо всем, спасибо ведущему!

 



Поделиться:  

 
 

QR-код группы TIENSRUSSIADAILY в приложении WeChat


To Top